陕西学前师范学院2014年度师德考核工作说明

 根据《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》和《陕西学前师范学院师德规范实施细则》【2015】1号文件要求，结合我校工作实际，现就2014年度我校师德考核工作说明如下：

一、2014年度考核对象

 正式在职在岗教师、专职辅导员。其中，不参加考核人员按照《陕西学前师范学院2014年度考核工作安排》有关规定执行。

二、考核等次及比例的确定

（一）考核等次及比例

师德考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。其中，考核优秀等次比例不超过年度参加考核教师总人数的25%。

（二）考核办法参照《陕西学前师范学院师德规范实施细则》相关规定执行。

（三）特殊情况考核等次的确定按照《陕西学前师范学院2014年度考核工作安排》中的“特殊情况考核等次的确定”执行。

三、辅导员考核

 辅导员师德考核由学工部负责，参照《陕西学前师范学院师德规范实施细则》执行。

    四、考核时间

    考核时间与学校2014年度考核工作安排时间一致。

   

      附表：1、《陕西学前师范学院师德考核登记表》

            2、《2014年度师德考核“优秀”指标分配表》

           3、《陕西学前师范学院师德考核汇总表》

           4、《陕西学前师范学院辅导员师德考核登记表》 

 

                              陕西学前师范学院人事处  工会

                                       2015 年1 月12 日